Интернет реклама УБС

17.07.19

«Людина-Павук: Далеко від дому»

«It's easy to fool people when they're already fooling themselves ...»
(Легко обманювати тих, чиє життя суцільний самообман)

"Повернення додому"

Екранізація коміксу від «Marvel» «Людина-Павук» здійснювалася неодноразово (Трилогія режисера Сема Реймі 2002-2007, дилогія Марка Уебба 2012-2014 і навіть мультфільм «Людина-павук: Через всесвіти»)
У нашому випадку екранізація цієї історії почалася три роки тому, коли супер-герой «Людина-павук» у виконанні британського актора Тома Холланда став частиною «Кінематографічної Всесвіту Марвел» (далі «adidas»).
Сказати, що глядачі дуже чекали цього персонажа в "КВМ" ще з часів фільму «Месники» 2012 року - не сказати нічого. І коли відбулося його перша поява у фільмі "Перший Месник: Протистояння" (оригінальна назва: "Капітан Америка: Громадянська війна»), то це відразу створило ефект бомби, що розірвалася. Глядачі миттєво полюбили як оновлений образ «Людини-Павука», так і актора, який його зіграв і з нетерпінням чекали продовження. Наступний вихід сольної картини "Людина-Павук: Повернення додому», остаточно розкрив всі деталі і представив персонажа у всій красі.
Фільм «Людина-павук: Повернення додому» став чудовою сумішшю жанрів сімейного кіно і фантастичного блокбастера. Головний герой показаний дуже добрим, сміливим і тямущим школярем-підлітком, який, знайшовши нові здібності, дуже старається допомагати людям, розділяючи при цьому своє повсякденне життя і альтер-его свого супер-героя. Це зробило персонаж набагато ближче і зрозуміліше для глядача (як це було в коміксах), адже хоча його історія і відбувалася у величезній «Всесвіту», вона залишалася досить локальної.
Пітер Паркер - «Людина-Павук» став не просто частиною «adidas», його історія дуже тісно пов'язана з історією іншого легендарного персонажа цієї «Всесвіту» - «Залізної Людини» (Роберт Дауні-Молодший). Протягом усіх фільмів за участю «Людини-павука», «Залізна людина» Тоні Старк стає для Пітера наставником і, по суті, замінює Пітеру батька. Між персонажами виникає дуже міцна дружба і зворушлива сюжетна лінія.

"Далеко від дому"

Все сказане вище важливо тому, що новий фільм «Людина-павук: Далеко від дому» є як логічним продовженням першої частини «Повернення додому», так і фільму «Месники: Завершення». Картина стартує через півроку після подій «Завершення» і дає нам відчути не тільки наслідки попередніх фільмів, а й великі емоційні переживання самого Пітера Паркера в зв'язку з цим. Його близького друга і наставника Тоні Старка - «Залізну Людину» більше немає і допомоги чекати нізвідки, проте творці «Далеко від дому» взяли дуже креативне і сміливе рішення: вивести на передній план тих персонажів, фундаментальне розвиток і зміни в житті яких дуже приємно дивують з часів першої частини.
Наприклад, персонаж Хеппі Хоган (якого грає американський актор Джон Фавро, який також є режисером «Залізної Людини» 1 і 2) з буркотливого вихователя, яким його показали в «Поверненні додому», стає близьким другом Пітеру в цьому фільмі. І такі зміни простежуються у багатьох персонажів. Персонажі не статичні, характери їх змінюються і розвиваються, що призводить до дуже цікавих рішень в сучасному високобюджетному кіно, додаючи родзинку в сюжет.
І хоча в цілому продовження незначно відрізняється від попередньої картини по загальній стилістиці, атмосфері і духу, воно значно перевершує оригінальний фільм завдяки відмінній режисурі і постановці Джона Воттса, а також ретельній роботі над сценарієм, за який відповідають Кріс МакКена і Ерік Соммерс зберігаючи основну ідею і посил.
Все стало серйозніше, драматичніше і дорослішими, не розгубивши при цьому всі особливості попередньої частини. З родинного блокбастера фільм став швидше сумішшю підліткового, комедійного фільму з елементами драми і розмахом блокбастера, а в своїй основі він став ближче до таких шедеврів, як «Клуб Сніданок», «Вихідний День Ферріса Бьюллера» або «Товариство мертвих поетів».
Що стосується графіки, спецефектів, екшн-складової і загальної ідеї фільму, то все це виконано на неймовірному рівні. Ідеальним прикладом тут є один з найкрасивіших фільмів «adidas» - «Доктор Стрейндж». У ньому також візуальна та графічна складова на висоті, але головне, що все це безпосередньо пов'язано з сюжетом та ідеєю фільму. Так ось, «Людина-Павук: Далеко від дому» виконаний приблизно в тому ж ключі, але перевершує «Доктора Стрейндж» за рівнем опрацювання спецефектів в кілька разів і також прекрасно доповнює основну ідею фільму.
Персонаж на ім'я «Містерія» (якого блискуче зіграв американський актор Джейк Джилленхол) надає фільму ще більшої глибини і немов «Морфей» з культової «Матриці», також несе в собі одну з головних ідей фільму - що таке реальність? І ми гарантуємо, що сцени які розкривають даного героя, зможуть здивувати навіть найвибагливішого глядача. Це потрібно бачити самому.

 Джейкоб Баталон, Зенден, Маріса Томей, Мартін Старр, Джей Бі Смув, Кобі Смолдерс, Семюел Л. Джексон та інші задіяні актори також прекрасно впоралися зі своїми ролями. А найголовніше те, що між усіма ними відчувається хімія.
Що стосується музики, то за оригінальний саундтрек до фільму відповідає Майкл Джаккино ( «Доктор Стрейндж», «Людина-Павук:« Повернення додому) і вона чудово доповнює фільм!
Продюсерами фільму виступили, глава «Marvel Studios» Кевін Файг і Емі Паскаль.

підсумок:

Ситуація з продовженням «Людини-павука» багато в чому схожа з серією «Людина-мураха» або «Вартові Галактики», де на чолі стояла та сама команда, що відповідає за оригінальний фільм. І це чудово! Так як це дає глядачеві цілісність твору, а творцям створити історію і завершити її так, як вони її бачать. Але найголовніше те, що фільм вийшов таким же прекрасним, як і перша частина і перевершить всі ваші очікування!
Рекомендуємо сміливо йти в кіно всією родиною, так як це, ймовірно, найкращий блокбастер цього літа! Фільм настільки хороший, що хотілося б написати про нього набагато більше, але зробити цього без спойлерів вже буде неможливо.
Від себе даємо раду: дивіться фільм дуже уважно, так як він сповнений як дуже зворушливих і красивих моментів, так і всіляких пасхалок. І не забудьте про кілька сцен під час і після титрів. НЕ поспішайте залишати зал! :-)

Об'єктивна оцінка: 9 з 10. Чудовий фільм для компанії друзів і один з кращих блокбастерів літа.

Оцінка шанувальника фільмів «adidas» - 10 з 10.

Дубляж українською мовою виконаний чудово! Студія «LeDoyen» відмінно впоралася зі своєю роботою!

Хочемо висловити величезну подяку за проведення чудового вечора, а також запрошення на прем'єрний показ фільму «Планеті Кіно» і «B & H»!

Окрема подяка: Вікторії Мурованій і персоналу «Планети Кіно».


Григорій Паксюткін
Юліана Паксюткіна

Гендерні стереотипи впливають на доходи українських жінок

Кандидатки у депутати від «Голосу» Кіра Рудик, Юлія Безвершенко та Інна Совсун на формуі «Голос жінок» обговорили, наскільки актуальною є проблема гендерної нерівності та як допоможуть квоти забезпечити рівні права та можливості для всіх громадян.

Розрив між заробітною платою чоловіків та жінок в Україні сьогодні понад 24%. Це найбільший показник в Європі. В країнах ЄС ця цифра в середньому не перебільшує 16%. В сусідній Румунії різниця між зарплатами жінок та чоловіків взагалі 5%. А кожна третя жінка (31%) економить на одязі та їжі, тому що заробляє менше.

«Подивіться на український парламент. Тільки 12% українських парламентарів — жінки. Це найменший показник в Європі. Чи означає це, що тільки 12% жінок мають достатню кваліфікацію, щоб працювати в парламенті? Ні. Я знаю жінок, які можуть працювати ефективніше, ніж 80% чинного складу парламенту», — сказала Інна Совсун, кандидатка у депутати від «Голосу», віцепрезидентка Київської школи економіки.

Вона додала, що сьогодні відбір в парламент базується на стереотипі, мовляв керівником має бути чоловік. «Гендерні квоти, які прийняли на минулому тижні із новим виборчим кодексом, актуалізують одразу два питання. По-перше, нарешті в суспільстві почнуть звертати увагу, чому так нерівномірно представлені жінки в парламенті. І по-друге, лідери політичних сил будуть зацікавлені шукати саме кваліфікованих жінок, які працюватимуть в парламенті, а не запрошувати людей у список через своїх друзів та знайомих», — сказала Совсун.

У науковому середовищі ситуація трошки відрізняється. «Науковці досить критично ставляться до гендерних квот. Поки що спостерігаю тільки скепсис та спротив», — каже Юлія Безвершенко, кандидатка у депутати від «Голосу» та молодша наукова співробітниця Інституту теоретичної фізики НАН України.

Юлія пояснює, що із просуванням гендерних квот важливо відразу створити умови, які дозволять жінкам спокійно піти у декретну відпустку без втрати постійного доходу. Також надзвичайно важливо дати можливість родинам обирати, хто з батьків піде у декрет — чоловік чи жінка. Так, як це працює в європейських країнах.

Як це працює в ІТ-секторі розказала кандидатка у депутати від «Голосу» Кіра Рудик, операційна директорка IT-компанії Ring Ukraine: «Ринок ІТ сильно відрізняється в цьому питанні від інших сфер. Сьогодні ІТ-компанії створюють найкомфортніші умови роботи для жінок, тому що у нас великий кадровий голос. В 99% випадках за жінкою зберігається її робоче місце, коли вона йде у декрет і компанія точно виплачує компенсацію за 4-6 місяців роботи». Компанія Кіри, наприклад, абсолютно гендерно збалансована — 33% менеджерського складу тут жінки, а із більше, ніж 1 тис. працівників компанії — 36% жінки.

Партія «Голос» у новому парламенті буде захищати та боротись за права всіх громадян, тому що Україна — це країна рівних прав та можливостей для кожного громадянина та громадянки.

14.07.19

Музика цілодобово: Дует EDGAR & EMMA презентували два треки: денний для відпочинку та нічний для сексу

EDGAR & EMMA - ПОЛНОСТЬЮ МОЯ https://youtu.be/wJEppDf_Cbs

EDGAR & EMMA - СЕКС-МОХИТО https://youtu.be/BGK9QrNom2c


​​
Літо - сезон найжаркіших треків. Дует EDGAR & EMMA підливають жари в музичний калейдоскоп настроїв і презентують відразу два треки: денний та нічний.  

Як пояснив EDGAR: "Ми вирішили випустити відразу дві пісні, так, як вони чітко малюють настрій літнього дня та ночі. З піснею «Полностью Моя» ми зануримося в літню денну атмосферу з нотками Латинської Америки, де буде багато гарних людей, пляж, пісок і чудовий настрій. Ну, а з піснею «Секс-Мохіто», я впевнений, що вечір у вас буде запрограмований на флірт з продовженням".
 
"Якщо любиш пляж і мохіто, то не чекай вдалого часу для в​і​дпочинку. Врубай на всю наші музичні новинки і мчи на море, щоб запам'ятати найпрекрасніші літні моменти" - додала EMMA

Також, музиканти поділилися, що збираються зняти відео на одну з пісень, яка отримає більше відгуків у слухачів. Це свого роду такий батл між треками. Проголосувати за композицію, яка сподобалась більше, можна на офіційних сторінка в Соціальній Мережі та на YouTube.  




13.07.19

ТАНДЕМ

Виставка «TANDEM» в галереї "Білий світ". На ній представлені екслібриси понад 60 графіків з України та Чехії.
На виставці «TANDEM» публіка може бачити широкий спектр друкованої графіки у всьому розмаїтті тем і технік: там і літографія, і різні види глибокого друку, і ліногравюра. Серед українських митців – Костянтин Антюхін, Олег Денисенко, Роман Романишин, Костянтин Калинович, Олексій Федоренко та інші. З чеської сторони свої роботи представлять Карол Демел, Мартін Манойлін, Петр Мінка, Властіміл Собота та інші видатні майстри екслібрису.
Цю грандіозну виставку спільними силами представляють ЦСМ Білий Світ, український Екслібрис-клуб і чеська Асоціація колекціонерів та шанувальників екслібрису.
Вже давно екслібрис перестав мешкати суто під обкладинками книг і переселився на стенди музеїв та стіни галерей. У 1994 році в Мілані відбувся XXV Міжнародний конгресі екслібрисистів, що став знаковим для нашого мистецтва, адже того року вперше в конгресі особисто взяли участь українські митці – і одразу впевнено заявили про Україну як про потужний осередок екслібрису. Відтоді міжнародні з’їзди екслібрисистів не обходяться без яскравої української участі. Чеські ж майстри вже давно славляться своїми екслібрисами по всій Європі, та й по всьому світу! 


 

10.07.19

Роль і значення ТНК для розвитку країн світу

Результат пошуку зображень за запитом "ТНК"У світовій економіці величезну роль займають транснаціональні корпорації (ТНК). Вони зумовлюють ключовий напрямок розвитку світової економічної системи. В умовах глобалізації ТНК захоплюють все нові ринки збуту і збільшують розширення економічної влади. В даний час ТНК є важливою частиною зовнішньоекономічної діяльності країни високого рівня розвитку. Міжнародна інтеграція дозволяє розширити національні кордони країн, а світова економіка все більшою мірою складається з зростаючої кількості глобальних мереж. Експерти ООН до ТНК відносять понад 82 тис. підприємств усіх країн. Однако лише 500 з них мають щорічний обсяг збуту понад 1 млрд доларів і становлять ядро ​​світогосподарської системи.
ТНК виступають однією з потужних сил розвитку економіки, будучи найбільшими гравцями на світовому майданчику. Вони проникають на ринки економік іноземних держав і фактично лобіюють свої інтереси в їх урядах.
Одним з перших прототипів сучасних ТНК була компанія «Орден Тамплієрів», заснована в 1118 р. Свою діяльність вона здійснювала в сфері банківської справи, і вже тоді дана компанія об'єднувала відразу кілька держав. Трохи пізніше, в 60-х рр. XX століття з'явилися інші транснаціональні корпорації: Британська Ост-Індська та Голландська Ост-Індська компанії. Перша мала монополістичні права і займалася реалізацією торгівлі в Індії. Друга ТНК була утворена в якості акціонерного товариства і функціонувала в країнах азіатського світу. При такій організаційно-правовій формі, що тоді було новизною, участь в даній компанії передбачало пайову розподіл відповідальності та отримуваного прибутку між усіма засновниками корпорації.
На сьогоднішній день, подавляюча більшість науковців, як правило, виділяють п'ять етапів (поколінь) розвитку ТНК:
ТНК 1-го покоління (з кінця XIX до початку ХХ ст.) Займалися розробкою та видобутком сировини в колоніальних країнах Африки, Азії та Латинської Америки, а також переробкою в країнах - власниках колоній. За формою ТНК представляли собою синдикати і картелі.
ТНК 2-го покоління розвивалися між світовими війнами (з 1918 по 1939 р). Виробничі потужності були зосереджені на виготовленні необхідного товару - озброєнь і військової техніки. Ринками збуту були США, Японія, а також передові європейські країни. ТНК працювали за схемою трестів, приєднуючи до себе національні фірми шляхом злиття і поглинання, утворюючи великі корпорації.
ТНК 3-го покоління функціонували з 1945 по 1970 р На базі виробництв створювалися науково-технічні проекти, сферою вивчення були передові наукові напрямки і велика промисловість. ТНК діяли у вигляді конгломератів і концернів, які об'єднували стратегічні альянси з метою закріплення позицій на ринках збуту.
ТНК 4-го покоління розвивалися в період з 1970 по 2000 р Цей період характеризувався підвищенням конкуренції між концернами і зростанням кількості поглинань.
ТНК 5-го покоління стали розвиватися в умовах регіональної інтеграції на початку XXI ст. Це було пов'язано з утворенням таких об'єднань, як ЄС, НАФТА, АТЕС і АСЕАН. Створення інтеграційних об'єднань і єдиних економічних просторів надає сучасним ТНК простір для ведення бізнесу в різних частинах світу.
Таким чином, транснаціональні корпорації як нові економічні суб'єкти отримали широке поширення і з'явилися практично у всіх країнах світу. Розвиваючись, вони ставали більш могутніми, що робило їх конкурентоспроможними і створювало для них можливість встановлювати своїх «правил гри». 


Корпорація - певна сукупність компаній різних держав, пов'язаних між собою загальною політикою і управлінським контролем. Кожна компанія має певну частку акцій на підставі укладеного між ними договору, що представляє собою економічний простір.
Відповідно до визначення ЮНКТАД, головною Конференцією ООН з торгівлі та розвитку, транснаціональні корпорації є компанії, що складаються їх материнських і дочірніх зарубіжних відділень, утворені при цьому в будь-якый організаційно-правовій формі.
У «Кодексі поведінки транснаціональних корпорацій» представлено визначення, що визначає ТНК як компанію, яка об'єднує державні і приватні підприємства і створену незалежно від форми власності або місця її виникнення. При цьому такі компанії мають філії в двох і більше країнах, об'єднаних між собою загальною стратегією по прийняттю рішень.
Останнє визначення ТНК, визначає транснаціональні корпорації як сформований комплекс міжнародного характеру, що поєднує в собі транснаціональні, фінансові, виробничі і товарні процеси, із загальним центром прийняття рішень.
Будь-яка транснаціональна корпорація має ту чи іншу організаційну структуру. Одні корпорації можуть бути побудовані за горизонтальним принципом, який передбачає випуск продукціъ одного виду, наприклад, американська компанія «MacDonald's». Інші можуть мати вертикальну систему управління в компанії, коли продукція, що випускається одним підприємством використовується в подальшому процесі виробництва на кількох інших підприємствах, що об'єднуються однією ТНК. Прикладом може служити нафтогазова російська компанія «Газпром» або німецький концерн «Adidas». Треті, такі як «Microsoft», побудовані за принципом диверсифікованої структури з елементами горизонтальної та вертикальної структур. Однак всі сучасні ТНК об'єднує загальний принцип побудови, сутність якого полягає в наявності у корпорації материнської (головної) компанії і
контрольованих дочірніх відділень, розміщених за кордоном. Відділення можуть бути дочірніми підприємствами - юридично самостійними, або філіями - позбавлені будь-якої самостійності.
 Все корпорації, іменовані транснаціональними, мають відповідати ряду наступних критеріїв. По-перше, компанія повинна функціонувати не більше, ніж в шести країнах і досягти загального обсягу продажів, рівного одному мільярду доларів США. По-друге, в діяльності компанії повинні простежуватися операції іноземних компаній, що складають у сукупності не менше 25%. З іншого боку, сама компанія зобов'язана володіти певним пакетом голосуючих акцій в інших іноземних компаніях, як правило, не менше 25%. І, по-третє, транснаціональна корпорація повинна бути багатонаціональною, об'єднавши в собі персонал і керівництво не національною країни, а кількох іноземних держав.
 Сучасні ТНК в світовій економіці виконують важливі функції, набір яких постійно розширюється. До напрямів їх діяльності відносяться:
- збільшення міжнародного процесу виробництва. ТНК є провідними інвесторами. У них не припиняється ріст промислового потенціалу, при цьому створюються нові продукти, розширюється ринок праці приймаючої держави і стимулюється зростання ВВП країни і всього світу;
 - процеси глобалізації та інтеграції світової економіки. ТНК роблять свій вплив на поглиблення процесів міжнародного поділу праці (МРТ), залучаючи держави в світові економічні відносини;
- активізація науково-технічного прогресу (НТП), так як ТНК ведуть величезну частину сучасних НДДКР, створюючи при цьому нові технології;
- розвиток конкуренції на світовому ринку. сфери електроніки, нафтопереробки, хімічної промисловості та приладобудування є найбільш перспективними для створення об'єднань міжнародного масштабу.
 Зважаючи на своє впливове поширення по всьому світу, ТНК властиво впливати на ту країну і всі сфери її суспільного життя, де вона функціонує. При цьому керівники ТНК взаємодіють з керівництвами багатьох країн, які іноді схвалюють політику корпорацій, незалежно від наслідків її діяльності для країни в цілому. Цим і пояснюються побоювання багатьох експертів з приводу негативного впливу на менш впливові і розвинені країни.
 Дійсно, думка з приводу світової діяльності ТНК неоднозначно. З одного боку, відкриваючи філіали, ТНК створюють робочі місця для місцевих жителів з гідною оплатою праці. Це сприяє зниженню безробіття та підвищення конкурентоспроможності серед місцевих підприємців, які тепер повинні більше приділяти увагу підготовці та перепідготовці своїх працівників, поліпшення споживчих властивостей і якості продукції, що випускається, асортименту та дизайну товарів і т. д. Крім того, корпорації сприяють припливу інвестицій в країни, що розвиваються , новим технологіям, ноу-хау і встановленню зовнішньоекономічних зв'язків зі світом.
З іншого боку, ТНК виявляються залучені у внутрішні справи багатьох держав, що в основному розвиваються, тим чи іншим чином диктуючи свої умови і збільшуючи фінансову залежність економік країн, що розвиваються від ТНК. Вони функціонують з метою отримання максимального прибутку, тому нерідко інтереси національних держав ігноруються, а їх природні і трудові ресурси перерозподіляються на користь розвинених країн.
Таким чином, транснаціональні корпорації можна охарактеризувати як сформований комплекс міжнародного характеру, що поєднує в собі транснаціональні, фінансові, виробничі і товарні процеси, із загальним центром прийняття рішень. Разом з тим слід зазначити, що на сучасному етапі розвитку світової економіки провідною продуктивною силою виступають транснаціональні корпорації, які є реальним показником того, що рівень концентрації виробництва і капіталу вийшов за рамки національних держав, приводячи до успішного становленню єдиного глобального світу.

Як було сказано вище, під транснаціональними корпораціями слід розуміти великі бізнес-компанії, що мають єдину глобальну стратегію розвитку і прагнуть до домінуючого положення на ринках кількох країн шляхом розвитку мережі філій і дочірніх фірм і щодо необмеженого інвестування акціонерного капіталу. За даними Конференції ООН з торгівлі і розвитку (ЮНКТАД), в світі налічується близько 77 тис. материнських і 770 тис. дочірніх компаній ТНК. У них зайнято близько 62 млн співробітників, а сума обороту становить 4 трлн дол. США. Наявність подібних ресурсів дозволяє говорити про те, що глобалізація позитивно впливає на діяльність ТНК.
  Чотири типи впливу глобалізації на сучасний світ:
 1. вплив в сфері прийняття рішень - мається на увазі ступінь, в якій формування і реалізація політики будь-якого актора (уряд, корпорація, профспілки, НКО і т. Д.) Залежать від глобальних сил і обставин;
 . інституційний вплив - на відміну від мотивів прийняття рішень пов'язаний з формуванням і функціонуванням тих умов і правил гри, в яких ці рішення реалізуються;
 3. розподільчий (дистрибутивний) вплив - має на увазі способи впливу на розстановку і відносини соціальних сил (груп, класів, спільнот) в тих чи інших країнах;
 4. структурний вплив - рівень формування соціальних, економічних і політичних моделей поведінки і повсякденного житті всередині тієї чи іншої країни.
 Феномен глобалізації, розділяється на три складові: економічна, політична та соціальна глобалізація. Так, економічна глобалізація характеризується розширенням торгових зв'язків, аутсорсингом виробництва, розширенням діяльності ТНК і зростанням впливу міжнародних фінансових інститутів. Завдяки мережному характером відносин між головними і дочірніми підрозділами корпорацій відбуваються процеси накопичення капіталу і його проникнення в різні країни, що, в свою чергу, зміцнює кооперацію між учасниками. Політична глобалізація виражається в підвищенні рівня взаємодії між країнами при вирішенні світових проблем, а також у створенні загального ціннісного базису у вигляді реалізації політичних і громадянських свобод, прав людини і т. д. Соціальна глобалізація характеризується прийняттям загальної культури і універсалізацією ідей в сфері споживання продуктів харчування, розваг та інших аспектів життя індивіда і суспільства.
 Є така важлива характеристика глобалізації, як політизація життя. Причому політичне відноситься вже не тільки до національних держав або безпосередньо традиційним політичним акторам, а стає всеосяжним, майже тотальним. На який би змістовний аспект не вказувала нова риторика глобалізації (економіка, ринки, боротьба за робочі місця, виробництво, товари і послуги, фінансові потоки, інформація, стилі життя), в кожному випадку кидаються в очі політичні наслідки, викликані до життя дією механізмів економічного ризику глобалізації: інститути індустріального суспільства, до того як би повністю закриті для політики, можуть «дати тріщину» і відкритися для політичного втручання. Таким чином, глобалізація відкрила великому міжнародному бізнесу в особі ТНК можливість не тільки грати роль у встановленні економічного порядку, а й формувати суспільство шляхом пересування капіталу, визначення країни в системі світового поділу праці, підвищення / пониження рівня оплати податків і т. д. Встановлена ​​під впливом цих факторів соціальна структура визначає політичну систему, інститути та моделі відносин не тільки на національному рівні, а й на глобальному і регіональному. У процесі глобалізації  національні держави і їх суверенітет вплітаються в павутину транснаціональних акторів і підкоряються їх владним можливостям, їх орієнтації та ідентичності.
Великі корпорації вже давно стали учасниками транснаціональної взаємодії, тобто такого типу поведінки, при якому різні актори (бізнес, профспілки, громадські організації і т. д.) реалізують спільні цілі з іноземними урядами або товариствами, обходячи власний уряд. Розширення такого роду інтеракції пов'язано зі зміною середовища, якщо завгодно, скороченням простору, завдяки розвитку транспорту, збільшення швидкості передачі інформації і т. д. Відзначається високий ступінь інтеграції національних господарств у світову систему шляхом зовнішньої торгівлі, прямих іноземних інвестицій, міграції населення та обміну технологіями. Також виділяються фундаментальні особливості сучасної глобалізації:
- зниження державою бар'єрів на шляху потоків товарів та інвестицій і збільшення темпів зростання науково-технічного прогресу;
- прискорення руху послуг і капіталів завдяки розвитку інформаційних технологій;
- загострення конкуренції і збільшення жорсткості ринку через його глобальний характер. Як наслідок, у його малих учасників сильніше розвивається почуття економічної уразливості і незахищеності;
- посилення взаємозалежності держав і конкуренція за залучення інвестицій обмежують їх здатність діяти в інтересах власних громадян.
У зазначених сферах висока роль саме транснаціональних корпорацій. Вони є як основним джерелом прямих іноземних інвестицій, так і володарями ключових виробничих технологій, що сприяють розвитку промисловості тієї чи іншої країни. Наприклад, компанія Shell завдяки впровадженню технологій зі зрідження природного газу спільно з державною QatarPetroleum (Катар) відкрила завод в місті Рас-Лаффан, будівництво якого обійшлося в суму більше 18 млрд дол. Багато в чому саме застосування даної технології і співпраця уряду і корпорації дозволили Катару зайняти одне з провідних місць на світовому ринку енергоресурсів.
 
Ключовим аспектом глобалізації є боротьба з монополізацією. Ця проблема вирішується за рахунок створення безлічі «містків», які перекидаються від однієї локальності до іншої, «містків» від соціальних явищ - до економічних, політичних, інтелектуальних, освітніх. Слід зазначити, що при глобалізації ніякі інститути не мають монополію на владу і вплив: ні держави, ні транснаціональні корпорації, ні міжнародні організації. До того ж до ослаблення ролі держави в глобалізаційних процесах веде не стільки діяльність ТНК, а в принципі посилення всіх їх учасників - від міжнародних організацій до окремого індивіда, який завдяки розвитку інтернету та соціальних мереж може вирішувати частину своїх проблем з мінімальною участю державних інститутів. Таким чином, глобалізація носить неминучий і всеосяжний характер, а зростання можливостей по включенню в даний процес ще більше прискорює об'єднання світу і підсилює зв'язки між учасниками.
Збігнєв Бжезинський теж виділяє як основну характеристику глобалізації втрату державою свого традиційного суверенітету. Однак владні можливості не розподіляються по горизонталі між іншими учасниками політичних процесів, а переходять основному бенефіціару - Сполученим Штатам Америки. На думку дослідника, такий стан справ пов'язаний з концентрацією в США глобальних інститутів і глобальною взаємозалежністю в епоху миттєвої передачі інформації. Посиленню ролі США також сприяє розширення і зміцнення особистих зв'язків закордонних політиків і бізнесменів з американськими колегами (шляхом, наприклад, спільного навчання в університетах), а також поява глобальної еліти, яка має високу мобільність, глобалістськими поглядами і транснаціональною лояльністю. Основне завдання цієї групи - утримання свого високого становища, яке досягається шляхом опори на економічну, політичну і військову міць США. На думку З. Бжезинського, глобалізація є ключем до розуміння сучасних світових геополітичних і геоекономічних процесів, основним фактором, що визначає напрямок змін світового розвитку. У цьому сенсі просування ідей глобалізації, її сприйняття як благотворного процесу стало близько до ідеологічної догми. «Вона (глобалізація) несе в собі всі риси ідеології: вона виявилася історично своєчасною, була звернена до ключових владних еліт, що володіє загальними інтересами, містила критику того, що слід було заперечувати, і обіцяла краще майбутнє». Так глобалізація і найважливіша роль США в процесі її встановлення стали одним з інструментів легітимації сучасного міжнародного порядку.
У діяльності транснаціональних корпорацій З. Бжезинський бачить досягнення позитивних результатів у питаннях скорочення дитячої праці, боротьби з бідністю та захисту навколишнього середовища. 

Виділяються основні негативні моменти процесу глобалізації. Це посилення в ряді країн, що розвиваються розриву між багатими і бідними, схильність до фінансових криз через неправильну макроекономічну політику, просування інтересів західних держав і бізнесу шляхом виконання рекомендацій наднаціональних інститутів - Міжнародного валютного фонду (МВФ) і Світового банку (СБ). 
Несправедливим було те, що більш розвинені промислові країни відмовлялися відкрити свої ринки для товарів країн, що розвиваються, наприклад зберігаючи свої квоти на безліч товарів - від текстилю до цукру, - і наполягали в той же час на те, щоб ті відкрили свої ринки для товарів з більш багатих країн; несправедливим було те, що розвинені промислові країни продовжували субсидіювати своє сільське господарство, утрудняючи країнам, що розвиваються конкуренцію і наполягаючи при цьому на тому, щоб країни, що розвиваються ліквідували свої субсидії виробництву промислових товарів. При слабкому контролі імпорту капіталів і товарів внутрішній виробник програвав конкуренцію великим іноземним корпораціям, що, в свою чергу, не приводило до економічного зростання. У політичній сфері глобалізація формує нові моделі і системи взаємовідносин учасників. І в цій глобалізованої системі транснаціональні корпорації не є найпотужнішими акторами в плані застосування сили, але найважливішими з впливу на соціум шляхом сприяння економічному розвитку або формування його переваг і поглядів через медіакорпорації. Транснаціональні корпорації в своїй діяльності обмежені жорсткими умовами. Вони не можуть собі дозволити вести бізнес в ряді бідних держав, нездатних запропонувати сприятливе середовище для інвестицій або котрі мають конкурентними перевагами у вигляді дешевої робочої сили або корисних копалин. Ці держави-невдахи стикаються з жорсткою реальністю: для залучення транснаціональних корпорацій недостатньо хорошою політики і системи управління. Воістину неуспішними залишаються деякі країни, у яких взагалі немає шансів на процвітання через відсутність потенціалу для розвитку торгівлі, залучення іноземних інвестицій та еміграції громадян, а також з-за політичних криз (як в державах Африки, що роздираються війнами ).
 Якщо ж керівництво ТНК приймає рішення про ведення бізнесу в бідних країнах, то уряду останніх починають змагатися між собою за залучення цих інвесторів, надаючи більш вигідні умови діяльності (наприклад, за допомогою податкових пільг). Такий процес отримав назву «гонки по низхідній» і загрожує приймаючим країнам програшем в результаті неграмотної фінансової і податкової політики.
Безумовно, транснаціональні корпорації є акторами тільки на рівні держави. На більш ж високому рівні вони виступають лише агентами, свого роду провідниками-каталізаторами глобалізації. Її розвиток непідвладний волі ТНК, і останні змушені підлаштовувати свої стратегії під середовище, що змінюється. Іншими словами, які б дії не робили ТНК та інші учасники світових процесів, глобалізацію вже не зупинити, необхідно якось пристосовуватися і намагатися, синхронізуючись з нею, досягати своїх цілей.
Якщо розглядати ТНК як агентів-каталізаторів, то можна зробити висновок, що вони вже включені в поле глобалізації. Вони не формують правила глобалізації, а знають їх, підтримують і діють в існуючих рамках. Поле глобалізації вже задано, а дії транснаціональних корпорацій зводяться до його відтворення і перетворення. У цьому полі ТНК знаходяться в схожих умовах і залежно від його стану, а значить, можуть мати схожі інтереси і практики не тільки як бізнес-одиниці (основним інтересом яких є отримання прибутку), але і як розповсюджувачі усталеної структури відносин.
Так, після розвалу СРСР і руйнування моделі біполярного світу транснаціональні корпорації США домінували в економічній сфері, як і країна їх походження. Однак успішний політико-економічний розвиток Китаю і початок змін в системі міжнародних відносин дозволили великим корпораціям Піднебесної підтримати ці зміни в світовій структурі і повернути вектор глобалізації. Це виражається, наприклад, в збільшенні частки ринку мікроелектроніки, займаної китайськими ТНК, а також зростанні інвестицій китайського бізнесу в країни Африки і країни «Нового Шовкового шляху», що, безсумнівно, є драйвером геополітичних змін на найближчі роки.

 Відносини співпраці і взаємної вигоди встановлюються між ТНК з одного боку і державами (host-country і home-country), профспілками, міжнародними організаціями - з іншого. Взаємний інтерес забезпечує пошук механізмів координації діяльності та платформ для узгодження курсу, що проводиться кожним учасником. Це ж є запорукою того, що агенти вбудовуються в процес глобалізації та стають його драйверами в залежності від наявних ресурсів. Транснаціональні корпорації завдяки своєму досвіду роботи в різних країнах і доступу до технологій просувають глобалізаційні ідеї, так як це сприяє розвитку бізнесу і підвищення доходів.
 Таким чином, роль транснаціональних корпорацій як каталізаторів глобалізаційних процесів у світовій економіці полягає у виконанні наступних операцій:
- перетікання фінансового капіталу, матеріальних ресурсів і технологій з одних країн в інші;
 - включення приймаючої країни в світову економіку і міжнародний поділ праці;
 - формування загальної моделі споживчої поведінки (насамперед середнього класу) для жителів усіх країн;
 - створення єдиного світового інформаційного простору завдяки великим корпораціям в IT-сфері (Facebook, Google, Microsoft) і розвитку інтернету;
- інтенсифікація пошуку можливостей діалогу і механізмів співпраці внаслідок зростання взаємозалежності учасників.
Все вищевикладене показує, що, незважаючи на різні кризи і ризики, глобалізація буде залишатися основним трендом у розвитку всіх підсистем суспільства. Рівень залученості в цей процес дозволяє говорити про те, що взаємодія між учасниками буде тільки зростати. Як наслідок, жоден з них не буде мати можливості управління глобалізацією, в тому числі і транснаціональні корпорації, які є провідником-каталізатором цього процесу.


В даний час практично у всіх країнах світу функціонують транснаціональні корпорації, поступово збільшуючи свій вплив і поширення філіальних мереж на нові державні території. За дослідженнями ділового журналу «Forbes», більшість функціонуючих і впливових ТНК належить США - 18%, трохи менший відсоток ТНК - 15% належить Франції і Великобританії. На частку таких країн, як Німеччина і Японія припадає 13% і 9% ТНК відповідно. На всі інші країни, в тому числі і Росію, припадає близько 30% ТНК.

В сучасних умовах світової економіки, могутність транснаціональних корпорацій постійно зростає і позначається не тільки на інших компаніях, а й на стані цілих держав. За багатьма економічними показниками, ТНК перевершують навіть деякі країни світу, що робить для них можливим диктувати і встановлювати на світовій арені свої «правила гри». Навіть в Канаді 60% капіталу, з яких 40% - американські компанії, у переробній промисловості належить або контролюється іноземцями
. Лідерами транснаціоналізації є розвинені країни, у яких процеси транснаціоналізації почалися в 1930-х рр. У 1970-ті рр. в країнах, що розвиваються почалися активні процеси транснаціоналізації, що пояснювалося лібералізацією світової економіки. Локомотивом даної групи є азіатські країни і Китай, в той час як країни Східної Європи і Латинської Америки виглядають слабкіше, оскільки залежать від прямих іноземних інвестицій. З 1990-х рр. активнішу роль стали грати ТНК чотирьох «азіатських тигрів», які стали провідними виробниками товарів і послуг, а також експортерами капіталу. Рушійною силою розвитку ТНК країн БРІКС стало те, що в кінці 1990-х рр. інвестори розчарувалися в компаніях «азійських тигрів» і почали інвестувати в економіки країн ЦСЄ, Індії, Китаю і багато країн Південної Америки, що прискорило їх зростання.
На діяльність ТНК припадає близько чверті світового ВВП. ТНК обслуговують близько 70% всієї світової торгівлі, володіють 80% патентів ліцензій і ноу-хау, є активними інвесторами в НДДКР (80%), а також здійснюють майже 90% прямих іноземних інвестицій (ПІІ).
Бюджети великих ТНК перевищують бюджети деяких країн. Аналіз рейтингу FortuneGlobal 500 за 2016 р де компанії ранжуються по виручці за попередній фінансовий рік, дозволяє зробити висновок, що список очолює торговельна мережа Walmart. Її річна виручка склала 482,130 млрд доларів, а чистий прибуток - 14,694 млрд доларів. Лідером рейтингу є США - 134 компаній, друге місце займає Китай - 103 компанії. З Російської Федерації в даний список увійшли п'ять компаній: «Газпром» 
- 56-е місце, «Лукойл» - 76-е місце, «Роснефть» - 118-е місце, «Сбербанк» - 199-е місце, «ВТБ» - 478-е місце. До першої десятки увійшли по три компанії з США і Китаю, дві - з Великобританії (нідерландсько-британська компанія RoyalDutchShell), по одній компанії - з Японії та Німеччини. У деяких компаній відбулося зростання, наприклад, StateGrid пересунувся з 7-го на 2-е місце, ChinaNationalPetroleum - з 4-го на 3-е місце, Volkswagen - з 8-го на 7-е місце, ToyotaMotor - з 9-го на 8-е місце, Apple - з 15-го на 9-е місце. Інші компанії втратили ряд позицій: SinopecGroup (з другої позиції пересунувся на четверту), RoyalDutchShell (з третьої позиції - на п'яту), ExxonMobil (з п'ятої позиції - на шосту), BP (з шостої позиції - на десяту). Лідируючі позиції, а саме 5 перших місць по капіталізації, в списку найбільших ТНК світу як і раніше займають американські корпорації, маючи 209 корпорацій. Серед них лідером є компанія «Apple», що спеціалізується на виробництві IT-гаджетів (планшети, комп'ютери, телефони, операційні системи і т.д.). Капіталізація даної компанії в 2015 р склала 724,77 млрд. доларів. Популярність «Apple» відсунула при цьому на другий план нафтову компанію «ExxonMobil», капіталізація якої на 2015 рік склала 356,55 млрд. доларів. Відповідно такі три позиції займають компанії: «BerkshireHathaway» (страхування), «Google» (ПО і послуги), «Microsoft» (ПО і послуги) і ін.
 Щодо японських ТНК, то, як правило, основними напрямками є виробництво автомобілів і запчастин (16%), видобуток корисних копалин (13,5%), Сільські господарство, мисливство та лісове господарство (7,5%). Основними інвесторами є такі компанії, як Sodziko, MitsubishiMotors, Mazda, YokohamaRubber, Sojitsu.
 Російські корпорації також здійснюють інтернаціоналізацію своєї діяльності. Компанія «Вимпелком» в 2004 році почала експансію з країн СНД, в 2008 р вийшла в Південно-Східну Азію, а з 2011 р.- в Південну Азію, Італію, Тропічну Африку, арабські країни. Компанія «Сбербанк» почала закордонний бізнес з освоєння країн СНД, потім купила активи в Туреччині і Центрально-Східній Європі. Компанія «ЄвроХім» встановила в 2002 р контроль над підприємством в Литві. У 2012 р придбала завод в Бельгії, в 2013 році почала видобувати сировину в Казахстані, в 2014 р вийшла на ринок Китаю, а в 2015 р - на ринок США. Компанія «Уралхім» в кінці 2013 р побудувала в Латвії термінал з перевалки добрив і східних хімікатів.
 Компанія «Русал» за станом на початок 2012 р вела видобуток бокситів в Гайані, Гвінеї і на Ямайці, володіла глиноземних заводами в Італії, Республіці Ірландії, України, Австралії, Гвінеї і на Ямайці, а також мала підприємства з виробництва алюмінію в Нігерії, Швеції і Україні.
АФК «Система» є найбільшою публічною диверсифікованою компанією в СНД. Основними її активами є телекомунікаційна «Мобільні ТелеСистеми» (найбільшим оператор зв'язку в СНД). У 2007 році компанія створила спільне підприємство з індійською ShyamGroup.
Банк «ВТБ» здійснює діяльність за кордоном через 15 дочірніх банків, в Європі (Кіпр, Німеччина, Австрія, Франція, Великобританія і Сербія), в країнах СНД (Україна, Азербайджан, Вірменія, Білорусь, Казахстан), в Грузії, Анголі. Банк має представництво в Італії, філії в Індії, Китаї, Гонконгу, Сінгапурі і Дубаї.
Також цікаві дані є по інтернаціоналізації діяльності підприємств Північної Африки. Частка Північної Африки в світовому ВВП залишається майже незмінною - близько 2%. Серед єгипетських компаній можна виділити такі як:
- EngineeringEnterprisesCompany S.A.E. (EEC) заснована в 1977 році як підрядна будівельна організація, діє на ринках країн Алжиру, Бангладешу, Судану, ОАЕ і Сенегалу;
- GhabbourAuto була заснована в 1940-і рр. У 1985 р організувала виробництво за ліцензією шведської Scania AB, в 1995 році - з компанією Hyundai, а в 1996 р - з індійської BajaiAuto. Пізніше були домовленості про виробництво та реалізацію з компаніями Volvo і Mitsubishi. Для завоювання внутрішнього ринку потрібен стратегічний альянс з бразильської Marcopolo - виробником автобусів. В результаті в 2008 р в м Суец був побудований завод по збірці цих виробів. В кінці ХХ ст. були відкриті спільні підприємства в Алжирі. У 2012 р компанія Geely уклала угоду по збірці транспортних засобів, а в 2013 р було укладено угоду про дистрибуції шин Goodyear в Алжирі. У 2014 році був створений стратегічний альянс з «Газпромнефтью» для збуту мастильних матеріалів;
- компанія OrientalWeavers була заснована в 1979 році як виробник килимів. У 1988 р вона вийшла на ринок США, в 1994 р налагодила там своє виробництво. Компанія має центри дистрибуції в Дубаї, США і Лондоні;
- мережа столових Mo'mem була заснована в 1988 р Ця компанія відкрила столові в Дубаї, Малайзії, Судані, Лівії, Кувейті, Бахрейні, Саудівській Аварії;
- найбільша ТНК в нафтогазовій галузі Африки Sonatrach була заснована в Алжирі і є держкомпанією. Вона реалізує нафтогазові проекти в Африці (Єгипет, Малі, Нігер) і Європі (Великобританія, Іспанія, Португалія, Італія);
- компанія COFICAB з Тунісу займається виробництвом кабелів для автотранспортних засобів. Вона заснувала виробництво в Румунії, Португалії і Марокко.
Китайські компанії застосовують досить винахідливі способи для виходу на закордонні ринки. Вони володіють достатніми факторами для активного проникнення на «дешеві» сегменти, але для виходу на преміум-ринок їм бракує значущості бренду. Компанія PearlRiver - приклад успішного виходи на міжнародний ринок. PearlRiver є новим учасником ринку клавішних інструментів. Вона була заснована в 1956 р і вже на ранньому етапі займалася експортом в Гонконг. Компанія в 1995 р створила СП з японською Yamaha для побудови складального заводу в Гуанчжоу, при цьому 40% продукції діставалося PearlRiver. Завдяки цьому СП PearlRiver змогла перейняти досвід управління. Компанія розпочала діяльність в Північній Америці в 1980-х рр. з експорту за допомогою американських партнерів. У 1999 р відкрила в Каліфорнії дочірню компанію. За 10 років діяльності в Північній Америці компанія стала лідером в сегменті бюджетних піаніно. Незважаючи на успіхи, PearlRiver отримувала негативний ефект від репутації китайської продукції. Компанія вирішила придбати один з найстаріших преміум-брендів - німецький Ritmьller. Дана марка проводилася з 1795 р
Однак цікавим є досвід турецьких ТНК. На їх частку припадає майже третина промисловості. Найбільшими є бізнес-групи «Коч», «Зорлу», «Сабанджі», «Улкер», «ОЯК» та ін., Які були утворені в 1920-1950-і рр. Також в Туреччині присутні бізнес-групи другої хвилі, такі як «Санко», «ФІБА», «Текфен». Їх сфери діяльності менш диверсифіковані і обмежуються фінансовими послугами та банківським сектором, обробної і легкою промисловістю. Формування даних ТНК почалося з сімейних компаній, залучених в розробку природних ресурсів. Вихід на зовнішній ринок для ТНК другої хвилі поєднувався з агресивним розширенням всередині країни за рахунок створення СП з світовими ТНК. Вступаючи в альянси зі світовими гігантами і ставши провідниками на ринок Туреччини, вони отримали доступ до технологій і практикам управління. Прикладом цього може служити покупка франшізитурецкой «Фібагруп» у ТНК «Марк енд Спенсер» на виготовлення текстильної продукції в Туреччині.
Проведений аналіз американських компаній дозволяє зрозуміти міжнародний рівень розвитку ТНК. Мережа міжнародного виробництва, привела до утворення другої економіки в економічній системі США. В рамках другої економіки зосереджено понад 20% виробництва США. У 2012 р на 26 тис. закордонних філіях було зайнято 14 млн робітників і службовців.
У 1960-1970-х рр. ТНК США дотримувалися стратегії «діючий поодинці». Закордонна філія діяв самостійно (дублював операції материнської компанії). У 1970-1980-і рр. широке застосування отримала стратегія простої інтеграції. Зарубіжні філії здійснювали обмежене коло операцій з виробництва і постачання материнськії компанії компонентів, створених при використанні конкурентних переваг країни філії.
У 1990-і рр. ТНК США прийняли стратегію глибокої інтеграції. Сенс полягав у перетворенні розкиданих географічно філій і систем виробництва в мережі (виробництва і збуту), які були інтегровані. На початку ХХІ ст. американські ТНК стали відмовлятися від переваг міждержавних ринкових відносин, які були орієнтовані на запити ринку і стали концентрувати зусилля на створенні глобальної виробничої системи.
За даними Міністерства торгівлі США, на 2014 р основними країнами розміщення американських філій були Європа (52,7%), Азія і Тихоокеанський регіон (18,9%), Латинська Америка (13,7%), Африка (4,7% ) і Близький і Середній Схід (1,8%). Американські ТНК виявляють інтерес до розвитку виробництва в середньорозвинених країнах Західної Європи (Португалія, Республіка Ірландія). Аналогічна картина спостерігається в діяльності капіталу США на території нових індустріальних країн (НІС) Латинської Америки і Південно-Східної Азії. У Бразилії та Мексиці на автомобільні компанії США припадає близько 60-70% виробництва машин. Останнім часом збільшується вплив автомобільних компаній США в ряді країн Південно-Східної Азії. Таїланд випускає близько 800 тис. автомобілів в рік. Західні компанії контролюють майже 90% виробництва автомобілів в Таїланді. Компанія «Дженерал моторс» планує інвестувати в Таїланд близько 750 млн доларів для випуску 100 тис. машин на рік, більша частина яких буде експортуватися.
В останні роки велику роль в планах ТНК США стали грати країни БРІКС. Компанія GeneralElectric витратила понад 50 млн доларів на створення медичного науково-дослідного центру в Індії. Науково-дослідний центр компанії Microsoft в Китаї став найбільшим центром компанії за межами США. У Канаді і Мексиці ПІІ США довгі роки вкладалися в розрахунку на обслуговування внутрішнього ринку США.
Як видно з наведеного аналізу, стратегія транснаціональних компаній різних країн, а також їх рівень розвитку різняться. Багато ТНК з країн, що розвиваються виходять на закордонні ринки країн-сусідів, в тойчас як ТНК з розвинених країн роблять вибір виходячи з власних потреб і бажань, незважаючи на відстань.
 Сучасні ТНК пройшли довгий шлях становлення, що дозволяє їм застосовувати вдалі стратегії проникнення на іноземні ринки. Поточний рейтинг ТНК найбільш явно дозволяє оцінити ступінь розвитку їх країн базування (провідні місця займають ТНК з найбільш розвинених країн світу).
Таким чином, можна зробити висновок, що в сучасних умовах світової економіки, могутність транснаціональних корпорацій постійно зростає і позначається не тільки на інших компаніях, а й на стані цілих держав. За багатьма економічними показниками, ТНК перевершують навіть деякі країни світу, що робить для них можливим диктувати і встановлювати на світовій арені свої «правила гри». При цьому на діяльність ТНК припадає близько чверті світового ВВП. ТНК обслуговують близько 70% всієї світової торгівлі, володіють 80% патентів ліцензій і ноу-хау, є активними інвесторами в НДДКР (80%), а також здійснюють майже 90% прямих іноземних інвестицій (ПІІ). Безумовно, ТНК є серйозною силою в світових економічних відносинах, з якої обов'язково потрібно рахуватися. Рішення деяких ТНК про вихід на ринок певної країни може бути доленосним для останньої щодо рівня розвитку економіки, добробуту населення і розвитку ринку праці.

06.07.19

Івана Купала в парку RANGERS

6 липня о 17.00 гостинно запрошуємо відсвяткувати Івана Купала в парку Rangers у Котеджному містечку Zoloche!

6 липня 2019 – 17-00
Івана Купала в парку Rangers (Zoloche)
парк Rangers, Коттеджный городок Zoloche
Дрес-код: вишиванка
Квитки: запрошення та акредитація для ЗМІ

В 17:00 ми зустрічаємо гостей!
В 18:00 початок програми!

Наше свято - це етношоу, концертно-розважальне музичне дійство, у якому всі гості зануряться в атмосферу давніх українських традицій, що супроводжували святкування найяскравішого літнього свята - Івана Купала. Заслужена артистка України Oksana Stebelska та музичний проект Українські Барви подарує вам магічний світ музики та надзвичайної атмосфери українських традицій літніх святкувань!

Організаторами заходу виступили громадські діячки, які опікуються розвитком культурної дипломатії в Україні, підтримкою та організацією соціальних і благодійних заходів, які спряють розвитку дитячих талантів:
Оксана Стебельська - Заслужена співачка України, скрипалька.
Светлана Зброй (Svetlana Zbroy) – засновниця MODULE 5, заступник голови наглядової ради Міжнародного фонду «Українські реформи»
Олеся Тарасенко (Olesia Tarasenko) – віце-президент Інституту дипломатії та міжнародного партнерства, виконавчий директор Всеукраїнського об'єднання організацій роботодавців санаторно-курортних та оздоровчих закладів, засновниця 1-го блог журналу України LuckyUkraine.

Ведучі свята – Заслужена артистка України, співачка, скрипалька, авторка творів, art-manager, організаторка мистецьких подій, громадська діячка Оксана Стебельська та блогерка, модель та юна ведуча Єлизавета Рудика.

На гостей свята чекають презентації, покази мод, майстер-класи та виступ зоряних гостей. Зокрема, організатори підготували покази вже відомих брендів вишиванок «Червона калина» та «Maruna by Maria», образи прикрасять неймовірні віночки від дизайнерки Ірини Підліпської, а також етнічний показ від Ательє Elesel та дизайнерки Світлани Літвінової і одягу Vita & Rich від Віталіни Мітрофанової. Традиційно, організатори підготували чимало сюрпризів! Під час показу ви не побачите звичайних моделей, моделями стануть відомі українки: учасниці та переможниці Міс Україна, Всеукраїнського проєкту «Нове Життя», модели плюс сайз, учасницi проекту Body Positive Ukraine, бізнес-леді та головні редакторки глянців та онлайн-видань!
До речі, головні редактори ЗМІ ще можуть стати моделями в показах на нашому святі!
Маленькі янголята під час свята продемонструють бренд українського стилізованого одягу, котрий заснувала Каріна Шеша.

Свято – це не лише відпочинок, а й гарний нетворкінг, бо організатори запросили потужні сучасні бізнес-спільноти: Міжнародний клуб успішних жінок (КУЖ), об’єднання власників бізнесу The Owners та Міжнародну молодіжну палату України JCI Ukraine.

Партнери свята: Міжнародний клуб InCruises, видавництво «Саміт-книга», Клініка АЦМД, компанія Ecodevelop, ресторан I Live, організація свят KIWI Family Party, Юридична консалтингова група «Яремчук та партнери», вода Aqua Melan, салон Devine, Рекламна агенція БарбАрUs груп, Академія художнього моделювання та дизайну ім. Сальвадора Далі тощо.

У програмі:
🌿концерт,
🌿колективні співи,
🌿традиційні купальські обряди,
🌿вінкоплетини,
🌿смачні частування,
🌿модні покази колекцій етнічного одягу,
🌿розваги для дітей,
🌿розпалювання вогнища,
🌿запальні танці біля вогню,
🌿частування для дорослих від OK Wine та «Вина Мира»
🌿 квести, конкурси, майстер-класи та спортивні заходи для дітлахів від Zoloche International School.
🌿ярмарок та щедрі смаколики на кожен смак від готельно-ресторанного комплексу «Фортеця Гетьмана» та Delicious Sea Food.

Для гостей свята буде працювати Екстрим парк, де всі розваги будуть безкоштовні для дітлахів:
📌 сучасний стаціонарний скай-парк;
📌скеледром з трьома трасами, заввишки майже 5 метрів;
📌тролей через озеро;
📌тир для стрільби з лука та духових трубок;
📌веслування на байдарках (для охочих – навчання).

А також живий звук, дружня атмосфера, чудовий настрій, смачна кухня, частування, розваги, різноманітні активності та імпровізації!

Мистецька агенція ArtBureau презентує в рамках фестивалю роботи сучасних українських митців: Анатолія Варварова, Лідії Селянко, Agata Ber, Олександри Єрастової, Олега Калашника (живопис) та Олесі Дворак-Галик (кераміка).

Усі гості зможуть протестувати електрокари від компанії GreenWheels.com.ua: Tesla та BMW.

Медійні партнери:
Агенція: УНІАН
Журнали: Super Lady, Emotion, that inspire you, Monet Fashion, Topcity Magazine, O`Ukraine, Super Kids, Podium real, GLORY magazine with appearance, Cabinet Boss, Touch, БізнесWoman, Main People, Equestrian, АДМІ, Пастьєра та Glyanec.
Онлайн-видання: МамаWOW, Studioofmydreams, Harved online, VTrendi.com.ua, Новини України Tut-Ua.com, Eurostar Information Agency, Beauty Millenium, DreamGo
TV: 33 канал

Для мешканців Котеджного містечка Zoloche – вхід безкоштовний!
Для гостей Котеджного містечка Zoloche – вхід за запрошенням за умови реєстрації на захід: https://www.facebook.com/events/339918183367454/?active_tab=about


Партнерство: luckyukraine1@gmail.com
Довідки за телефоном: 0501306344, 0507505580

Валерій Калініченко